僱傭法律攻略課程

by Dr. Ma

僱傭法律攻略課程(10 堂)

課程宗旨


本課程專為具備香港僱傭法基本知識或已修讀相關基礎課程的人力資源從業員、部門主管及管理層而設。透過系統講授與案例研習,協助學員:

    • 透徹理解《僱傭條例》與普通法在僱傭合約的關係

    • 妥善處理聘用、違規、解僱及續約安排等議題

    • 設計合法而具彈性的僱傭合約、公司守則與獎懲制度

    • 預防及應付勞資糾紛,有效處理法庭程序

課程特色

    • 小班教學,學生在不妨礙進度及其他同學下,可以討論自己遇到的問題  

    • 學生缺席可於下次課程補回

    • 大量真實法庭案例剖析,瞭解法例以外的灰色地帶

    • 涵蓋普通法與法例規管,掌握違法、不合理及不當解僱的界線

    • 聚焦解僱前的違紀處理、紀律程序與比例原則

    • 涵蓋轉讓業務、清盤、連續性合約、離職後義務等議題

招收人數

    • 10人 (額滿即止)

授課語言
粵語(授課輔以英文名稱、英文講義; 附中文解釋)

上課安排

    • 上課日期:由 2026 年 1 月 17 日起,每逢星期六(連續 10 週)

    • 上課時間:下午 2:00 – 5:00(每堂 3 小時)

    • 上課地點:北角英皇道368號榮馳商業大廈五樓「活道教育中心」北角站B1出口

    • 課程學費:HK$4,980(全期 10 堂)

對象適合

    • 人力資源部門、薪酬福利、人事行政專家

    • 部門主管、前線至中高層管理人員

    • 需處理員工關係、合法與風險控制之專業人士

講師

    • 馬國雄博士,曾任上市公司CFO,亦曾任教於HKU, CityU, HKMU,具有數十年HRM實務經驗 (資歷請參考此Blog)

課程大綱(10 堂)

第1堂|香港終止僱傭合約的法定與普通法機制(I)

    • 協商一致解除(Mutual Agreement)

    • 定期合約到期不續約(Expiration of fixed-term contract)

    • 合約受挫(Frustration of contract)

    • 一方死亡之法律效果

    • 法庭案例研討

第2堂|香港終止僱傭合約的法定與普通法機制(II)

    • 公司解散/清盤對僱傭的影響

    • 業務轉讓與僱傭承繼

    • 以通知期終止(Upon notice)

    • 不經通知終止(Without notice)

    • 法庭案例研討

第3堂|解僱前的違紀管理與制裁設計

    • 法定與合約基礎之紀律處分範圍

    • 比例原則:違規程度與處分對應

    • 停職的運用與法規界線

    • 紀律檔案與程序風險控制

    • 法庭案例研討

第4堂|紀律程序與員工權利

    • 是否存在法定紀律程序要求?

    • 合約載明之終止權利能否凌駕紀律程序?

    • 紀律聆訊流程設計、代表權與回應權

    • 調查、舉證與書面決定撰寫

    • 法庭案例研討

第5堂|不當解僱(Wrongful Dismissal)

    • 普通法的違約解僱與損害賠償

    • 《僱傭條例》下的不合法解僱與法定補償

    • 合約違反與補救:薪金、福利與通知金

    • 法庭案例研討

第6堂|不合法與不合理解僱

    • 《僱傭條例》之禁止解僱情況

    • 不合法解僱的刑事與民事責任

    • 不合理解僱的定義、S.32K 正當理由與補救

    • 重投案與補償之實務考量

    • 法庭案例研討

第7堂|終止後的關鍵事宜(Post-termination)

    • 解僱結算:代通知金、假期薪酬、長服金/遣散費等

    • 離職證明與僱主推薦信的法律風險

    • 對第三方的離職通知與資料披露

    • 員工離職後義務:保密、限制就業、挖角限制

    • 法庭案例研討

第8堂|業務擁有權變更與員工權益

    • 連續性合約與資歷承認

    • 遣散費與長期服務金的責任分配

    • 轉讓、外判與不合理解僱的關係

    • 僱主無力償債/清盤對僱員的影響

    • 法庭案例研討

第9堂|實務文件與合法架構

    • 僱傭合約關鍵條款設計(試用、保密、限制就業、知識產權)

    • 員工手冊與公司守則:獎懲、投訴與申訴機制

    • 調查與證據保存、私隱與個資合法

    • 高風險情景應對清單(實務範本)

第10堂|綜合案例討論與模擬演習

    • 跨單元綜合個案分析與策略研討

    • 解僱風險評估與決策路徑

    • 常見爭議的和解技巧與談判要點

    • 問答與個別難題諮詢

五、報名方式

    • 請以以下表格報名,報名前請先以WhatsApp:94771614 確認課程未滿額

六、諮詢與報名聯絡

    • 主辦機構:K.H.MA & Co.

    • 辦公地址:九龍長沙灣荔枝角道822號2樓西翼

    • 電話:27754386 ( 1:00pm-6:00pm) WhatsApp:94771614

報名須知

    • 已繳學費恕不退還;如學生未能出席,缺席可於下次課程補回(請預先通知)

    • 如遇八號或以上熱帶氣旋警告/黑色暴雨,課堂安排將依主辦方通告補課

    • 任何課程變更將以WhatsApp另行通知

K.H.MA & CO.

West Wing 2/F, 822 Lai Chi Kok Road, Cheung Sha Wan, Kowloon Tel: 27754386

 報名表格(中文)

僱傭法律攻略課程(10 堂)
報名表

課程資料

    • 課程名稱:僱傭法律攻略課程

    • 課程時間:每逢星期六,2026 年 1 月 17 日起連續 10 週

    • 上課時間:下午 2:00 – 5:00(每堂 3 小時)

    • 上課地點:北角英皇道368號榮馳商業大廈五樓「活道教育中心」北角站B1出口

    • 課程學費:HK$4,980(全期 10 堂)

一、個人資料(請以正楷填寫)

    1. 中文姓名:_____________________________________ 稱謂:□先生 □女士

    1. 英文姓名:_________________________________________________________

    1. 香港身份證/護照號碼:____________________________________________

    1. 聯絡電話:_________________________________________________________

    1. 電子郵箱(收取通知及收據):_______________________________________

    1. 最高學歷:□ 博士 □ 碩士 □ 學士 □ 文憑/高級文憑 □ 副學位/預科 □ 中學文憑 □ 其他:___________

三、付款資料

    1. 報名前請先以WhatsApp:94771614 確認課程未滿,然後將本表格連同付款資料電郵 ma@drma.blog  付款方式:

        • 銀行轉帳/支票 請入華僑銀行 OCBC  

        • Company name: K.H.MA & CO.

        • Bank code: 035

        • Business Account number: 802-193420-831金額:HK$4,980 

 

申請人簽署:_______________________________ 日期:______年_____月______日